En la reciente audiencia celebrada hoy en el Juzgado de Garantía de Antofagasta, se ha llegado a un acuerdo en relación a la causa Ordinaria 3798-2023, que involucra a la docente Iris Núñez Beltrán y al alcalde Jonathan Velázquez, quién tuvo que pedir disculpas por ofensas en contra de la docente.
Es así, como se dejó sin efecto la condena que consideraba 540 días de presidio, una multa de 15 UTM y la suspensión del cargo del edil por dichas ofensas, la cuál terminó absuelta tras las disculpas públicas por parte del edil a la docente, además de otros acuerdos que aún no han sido detallados.
En respuesta al acuerdo alcanzado, se ha emitido un comunicado donde el Sindicato de profesores y profesoras de la educación, manifestaron respeto por la decisión de la señora Núñez, pero expresaron su preocupación por las implicaciones del acuerdo.
Se señala que, si bien se respeta el derecho de las partes a llegar a un acuerdo, se critica la impunidad percibida en este caso y se alerta sobre posibles prácticas extrajudiciales que podrían contravenir los principios de transparencia y respeto. Se destaca un patrón de aumento en los casos de vulneración de derechos fundamentales y prácticas antisindicales en la administración actual, lo que genera inquietud en el sindicalismo.
El comunicado hace un llamado a fortalecer la organización sindical y a estar vigilantes ante posibles irregularidades que puedan surgir en el desarrollo del acuerdo, especialmente aquellas que no estén dentro del marco legal establecido. Se enfatiza la importancia de la transparencia en el ámbito educativo y se insta a las autoridades municipales a priorizar el bien común y el respeto hacia los trabajadores de la educación.
En este sentido, se espera que el sindicalismo continúe trabajando de manera colectiva para enfrentar los desafíos que presenta la administración actual y los posibles traspasos futuros al SLEP (Servicio Local de Educación Pública).
