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Empresas de Atacama podrán acceder a subsidio de hasta 60% del sueldo mínimo por nuevas contrataciones

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Podrán acceder al subsidio las empresas que contraten trabajadores cuya relación laboral haya comenzado a partir del 15 de julio de 2026, siempre que la remuneración bruta mensual no supere tres Ingresos Mínimos Mensuales y que la persona contratada no registre cotizaciones previsionales durante los tres meses inmediatamente anteriores.

por | Jul 27, 2026 | Minería y Energía

La Seremi del Trabajo y Previsión Social de Atacama llamó a las empresas de la región a postular al Subsidio a la Contratación, Línea de Activación Laboral, un beneficio administrado por SENCE que busca incentivar la creación de nuevos empleos formales mediante un aporte económico a los empleadores que incorporen trabajadores a sus dotaciones.

La iniciativa está dirigida a empresas que tributen en Primera Categoría y contempla una bonificación mensual de hasta el 50% de un Ingreso Mínimo Mensual (IMM) por cada trabajador contratado y de hasta el 60% de un IMM por cada trabajadora, apoyo que podrá extenderse por un máximo de cuatro meses, siempre que se cumplan las condiciones establecidas por el programa. Buscan impulsar el empleo formal en la región

La seremi del Trabajo y Previsión Social de Atacama, Cristina Bravo Bassi, sostuvo que el subsidio busca fortalecer la recuperación del mercado laboral regional.

“Este subsidio constituye una herramienta concreta para apoyar a las empresas de la región en la generación de nuevos puestos de trabajo formales. Como Gobierno estamos impulsando medidas que favorezcan la contratación y entreguen mayores oportunidades de acceso al empleo para las personas, especialmente en regiones que requieren fortalecer su dinamismo laboral”, afirmó la autoridad.

El beneficio está orientado a fomentar la contratación de personas mayores de 18 años, apoyando a las empresas con un incentivo económico que reduzca el costo de incorporar nuevos trabajadores y contribuya al crecimiento del empleo formal en Atacama.

Requisitos y plazos para postular

Podrán acceder al subsidio las empresas que contraten trabajadores cuya relación laboral haya comenzado a partir del 15 de julio de 2026, siempre que la remuneración bruta mensual no supere tres Ingresos Mínimos Mensuales y que la persona contratada no registre cotizaciones previsionales durante los tres meses inmediatamente anteriores al inicio del contrato, además de cumplir con el resto de las exigencias del programa.

Las postulaciones estarán abiertas entre el 15 de julio y el 15 de octubre de 2026. La solicitud debe realizarse una sola vez por cada nueva contratación y presentarse hasta el mes siguiente al inicio de la relación laboral, dentro del período de vigencia del beneficio.

Desde la Seremi destacaron que esta medida forma parte de las acciones destinadas a fortalecer el empleo formal, aumentar la participación laboral y apoyar el crecimiento económico de Atacama, entregando respaldo directo a las empresas que generen nuevas oportunidades de trabajo. Para consultas sobre requisitos, proceso de postulación y calendario de pagos, las empresas pueden dirigirse a la Dirección Regional de SENCE Atacama. 

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